• Cover

    Product Owner Platforminnovatie & -Beheer

    Het digitale landschap van de ANWB is misschien groter dan je denkt. Met meer dan 142 miljoen sessies per jaar op anwb.nl. Meer dan 35 miljoen sessies per jaar in 10 verschillende apps en vele duizenden contactmomenten per dag via onze digitale kanalen en het Leden Service Center. De ANWB biedt relevante informatie, producten en services aan haar bijna 5 miljoen leden op het gebied van Mobiliteit, Vakantie, Vrije Tijd en Verkeersveiligheid.

    Toon meer
Solliciteer direct
IT
Den Haag
40 uur
Vast
5882
3883 - 6472

Waar ga je aan werken?

  • Stakeholdermanagement op meerdere niveaus in de organisatie waarbij je klantbelang en organisatiebelang in balans houdt.
  • De ontwikkeling van jezelf en je collega Product Owners door een actieve bijdrage aan het Product Owner Chapter.
  • Je kijkt over de grenzen van je eigen afdeling heen om samen tot nieuwe ideeën voor digitale platform- en kanaalontwikkeling

Jij bent samen met het team verantwoordelijk voor het platform voor de ANWB-klantkanalen. Dit platform moet stabiel, veilig, centraal, schaalbaar, beheerbaar en toekomstbestendig zijn. Het team houdt zich tegelijkertijd bezig met het beheer van de bestaande omgeving als met de doorontwikkeling van de nieuwe cloudomgeving. We werken volgens de principes van Infrastructure as Code en GitOps.

Je draagt bij aan de planvorming en strategie op het gebied van het online platform en de tooling. Je werkt samen met de belangrijkste stakeholders (zoals de chapterleads) en de andere scrumteams aan het realiseren van de ANWB strategie. Je bereidt ons voor op de digitale ontwikkelingen en zorgt dat we voorop lopen.

Het Platforminnovatie & -Beheerteam is verantwoordelijk voor regie, beheer, kwaliteit en doorontwikkeling van het (generieke) online platform, het leveren van ondersteunende tooling & technologie op de ontwikkelomgevingen en het beheren van het API platform. Ondersteuning van de diverse scrumteams op het gebied van architectuur en kwaliteit.

Het Platforminnovatie & -Beheerteam wil de andere teams in staat stellen om hun eigen doelen te realiseren en de verantwoordelijkheid daarvoor te kunnen dragen. Daarbij gaan we voor de excellente developer experience!

Het portfolio van team omvat:

  • Beheer van het platform (incl. hosting)
  • Platforminnovatie & -architectuur
  • Cloud migratie (AWS, Kubernetes)
  • Buildtooling en tooling voor kwaliteitszorg voor de teams: (o.a. Gitlab, Splunk, Sonarqube, New Relic)
  • Advies en ondersteuning voor de teams
  • Account-, rollen- en rechtenbeheer
  • DNS beheer en domeinregistratie

Welke skills heb je nodig?  

Hebben we een match?

Je beschikt over HBO/WO werk- en denkniveau. Je hebt ruime ervaring met beheer, clouddiensten, online-architecturen, API’s, security, monitoring, QA etc.

Als achtergrond neem je mee:

  • Ruime ervaring als product owner en met agile werken
  • Sterke persoonlijkheid met overtuigingskracht door inhoudelijke kennis
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden op alle niveaus; spreekt zowel de taal van de Business als van IT

Wat is ons aanbod aan jou?

  • Bruto maandsalaris tussen € 3.883 en € 6.472
  • 25 verlofdagen en 13 adv-dagen per jaar op basis van fulltime contract
  • Eindejaarsuitkering van 5,58%
  • ANWB-lidmaatschap met Wegenwacht Nederland Standaard of de Wegenwacht Fiets Service
  • Goede voorzieningen om thuis te kunnen werken en een thuiswerkvergoeding € 2,- per dag (onbelast)
  • Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer dankzij ons mobiliteitsbeleid, waarbij flexibel en duurzaam reizen voorop staat. Zowel voor lopen, fietsen, de auto en het openbaar vervoer
  • Volop trainings-, opleidings-, en ontwikkelingsmogelijkheden bij onze ANWB Academie
  • Persoonlijk inzetbaarheidsbudget
  • Korting op verschillende ANWB-producten en diensten
  • Uitstekende pensioenregeling

Waar ga je aan werken?

  • Stakeholdermanagement op meerdere niveaus in de organisatie waarbij je klantbelang en organisatiebelang in balans houdt.
  • De ontwikkeling van jezelf en je collega Product Owners door een actieve bijdrage aan het Product Owner Chapter.
  • Je kijkt over de grenzen van je eigen afdeling heen om samen tot nieuwe ideeën voor digitale platform- en kanaalontwikkeling

Jij bent samen met het team verantwoordelijk voor het platform voor de ANWB-klantkanalen. Dit platform moet stabiel, veilig, centraal, schaalbaar, beheerbaar en toekomstbestendig zijn. Het team houdt zich tegelijkertijd bezig met het beheer van de bestaande omgeving als met de doorontwikkeling van de nieuwe cloudomgeving. We werken volgens de principes van Infrastructure as Code en GitOps.

Je draagt bij aan de planvorming en strategie op het gebied van het online platform en de tooling. Je werkt samen met de belangrijkste stakeholders (zoals de chapterleads) en de andere scrumteams aan het realiseren van de ANWB strategie. Je bereidt ons voor op de digitale ontwikkelingen en zorgt dat we voorop lopen.

Het Platforminnovatie & -Beheerteam is verantwoordelijk voor regie, beheer, kwaliteit en doorontwikkeling van het (generieke) online platform, het leveren van ondersteunende tooling & technologie op de ontwikkelomgevingen en het beheren van het API platform. Ondersteuning van de diverse scrumteams op het gebied van architectuur en kwaliteit.

Het Platforminnovatie & -Beheerteam wil de andere teams in staat stellen om hun eigen doelen te realiseren en de verantwoordelijkheid daarvoor te kunnen dragen. Daarbij gaan we voor de excellente developer experience!

Het portfolio van team omvat:

  • Beheer van het platform (incl. hosting)
  • Platforminnovatie & -architectuur
  • Cloud migratie (AWS, Kubernetes)
  • Buildtooling en tooling voor kwaliteitszorg voor de teams: (o.a. Gitlab, Splunk, Sonarqube, New Relic)
  • Advies en ondersteuning voor de teams
  • Account-, rollen- en rechtenbeheer
  • DNS beheer en domeinregistratie
Toon uitgebreide omschrijving Verberg uitgebreide omschrijving
Welke skills heb je nodig?  

Hebben we een match?

Je beschikt over HBO/WO werk- en denkniveau. Je hebt ruime ervaring met beheer, clouddiensten, online-architecturen, API’s, security, monitoring, QA etc.

Als achtergrond neem je mee:

  • Ruime ervaring als product owner en met agile werken
  • Sterke persoonlijkheid met overtuigingskracht door inhoudelijke kennis
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden op alle niveaus; spreekt zowel de taal van de Business als van IT

Wat is ons aanbod aan jou?

  • Bruto maandsalaris tussen € 3.883 en € 6.472
  • 25 verlofdagen en 13 adv-dagen per jaar op basis van fulltime contract
  • Eindejaarsuitkering van 5,58%
  • ANWB-lidmaatschap met Wegenwacht Nederland Standaard of de Wegenwacht Fiets Service
  • Goede voorzieningen om thuis te kunnen werken en een thuiswerkvergoeding € 2,- per dag (onbelast)
  • Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer dankzij ons mobiliteitsbeleid, waarbij flexibel en duurzaam reizen voorop staat. Zowel voor lopen, fietsen, de auto en het openbaar vervoer
  • Volop trainings-, opleidings-, en ontwikkelingsmogelijkheden bij onze ANWB Academie
  • Persoonlijk inzetbaarheidsbudget
  • Korting op verschillende ANWB-producten en diensten
  • Uitstekende pensioenregeling

Alvast je werkplek zien?

We nemen je graag alvast mee naar je toekomstige werkplek. Collega's laten je in de video zien hoe hun werk eruit ziet en vertellen je meer over het werken bij de ANWB.

Wie zijn je collega’s?

  • “Bij het App Center werken we met de laatste technologieën aan mobiele apps voor een miljoenenpubliek.”
    Rogier Manager App Center
  • “De ANWB staat open voor ideeën die je als werknemer hebt en krijg je de ruimte om die uit te voeren.”
    Matthew Verzekeringsadviseur
  • “Innovatie staat hoog in het vaandel bij ANWB. Hierdoor wordt er ook een platform gecreëerd bij goede ideeën.”
    Kit-Man ANWB Reizen Operations
  • “De ANWB denkt mee over jouw duurzame inzetbaarheid. Mijn jaarlijkse budget benut ik elk jaar.”
    Crystal Medewerker Personeelsadministratie
Swipe voor meer

Waar werk je in de organisatie?

Online Platform en Regie als onderdeel van IT-kanalen werkt voor de ANWB-afdelingen die contact hebben met de ANWB leden en klanten. Hierbij streven we naar een excellente klantervaring; omnichannel en persoonlijk relevant. IT Kanalen helpt dit realiseren en heeft daarmee een belangrijke focus op het realiseren van een IT-architectuur die omnichannel customer journeys mogelijk maakt. Daarnaast gaan de ontwikkelingen rondom digitalisering en online en mobiele toepassingen zeer snel. Dit vraagt enerzijds om snel aanpasbare IT-systemen tegen zo laag mogelijke kosten, maar anderzijds ook om continue groei van de medewerkers, met passie, plezier en in samenwerking. De medewerkers van de IT Kanalen teams zullen met hun agile team veelal in multidisciplinaire samenwerkingsverbanden met business collega’s uit verschillende afdelingen en op verschillende locaties acteren.

Wat is je reistijd?

Bekijk je route op de kaart
Wat is mijn reistijd?
Vragen over deze vacature?
Cigdem Caglar Adviseur Recruitment

Zijn deze vacatures iets voor jou?