Agile Portfoliomanager
- Den Haag
- € 5.274 - € 8.628
- 40 uur
- Tijdelijk dienstverband met uitzicht op vast
Heb jij een scherp oog voor strategische samenhang en ben je in staat om het geheel aan veranderthema’s te vertalen naar een effectief en wendbaar portfolio? Als Agile Portfoliomanager bij ANWB speel jij een essentiële rol in het realiseren van onze ambitieuze strategische doelen. Jij bent degene die de organisatie helpt om de grote uitdagingen op te splitsen in behapbare delen, waardoor we samen efficiënter kunnen sturen en slagen.
Als Agile Portfoliomanager draag je bij aan het balanceren en optimaliseren van het projectportfolio van de ANWB, met een constante focus op de strategische doelstellingen van de organisatie. Je adviseert en ondersteunt directie en senior management om hun doelen te realiseren en zet je in voor voortdurende verbetering van successen. Je regisseert cruciale processen zoals het ABR- en QBR-proces, door samen te werken met verschillende afdelingen, waarbij je ieder kwartaal evalueert hoe ver we zijn met het behalen van onze doelen. Je biedt inzichten en adviseert de directie over mogelijke bijsturingen. Door jouw scherpe analyse weet je kansen en risico’s in het portfolio tijdig te signaleren en te vertalen naar acties die de organisatie versterken. Bovendien faciliteer je de prioritering binnen teams zodat teams aan de slag kunnen met het realiseren van de strategie. Je ondersteunt en beheert de agile werkwijzen, door het ontwikkelen van trainingen en kaders. Jij zorgt ervoor dat binnen de ANWB de juiste methoden toegepast worden om het maximale uit onze strategie te halen.
Je komt terecht in een nieuw opgericht, dynamisch team van acht professionals dat vanuit verschillende rollen en verantwoordelijkheden vanuit Agile-principes, invulling geeft aan de strategiecyclus op ANWB-niveau. We opereren in een netwerkstructuur waarin samenwerking met diverse bedrijfsonderdelen centraal staat. Ons team heeft een brede scope en is constant op zoek naar nieuwe kansen en innovaties die we kunnen vertalen naar concrete strategische acties binnen de ANWB. Het team zet zich in om leden en klanten de producten en diensten te bieden die aansluiten bij hun behoeften zodat we als organisatie ook in de toekomst relevant blijven. Samen zorgen we ervoor dat de ANWB haar strategische doelen behaalt en blijven we relevant voor onze leden en klanten.
Goed om te weten voor bureaus: Wij snappen dat je enthousiast wordt van deze functie en graag wilt meezoeken. Wij kiezen er echter voor deze vacature zelf in te vullen en verwachten dit zonder hulp succesvol te kunnen doen. Kandidaten die ongevraagd toch worden voorgesteld, worden dan gezien als nieuwe sollicitant, waarbij wij geen fees verschuldigd zijn aan welk bedrijf dan ook.
#LI-RV2
Je hebt een bewezen track record in Agile werken en blinkt uit in het navigeren binnen complexe bestuurlijke verhoudingen. Jouw vermogen om mensen te verbinden en effectief stakeholdermanagement te voeren op senior management- en directieniveau, maakt je een sterke speler binnen onze organisatie. Je bent iemand met een aanstekelijk enthousiasme voor continue verbetering. Daarnaast beschik je over:
Solliciteer eenvoudig via de website. Een recruiter beoordeelt je sollicitatie en zal contact met je opnemen.
Wanneer wij raakvlakken zien met jouw sollicitatie, gaan we graag met je in gesprek. Jij kunt dan ontdekken wat ANWB te bieden heeft en wij zijn geïnteresseerd in jouw motivatie om bij ons te komen werken. Samen kijken we of het daadwerkelijk matcht!
Indien nodig, volgt er nog een tweede gesprek. Tijdens dit gesprek duiken we dieper in op jouw ervaring en fit met onze ANWB-waarden.
Als alles goed is gegaan tijdens de gesprekken, en we zijn allebei enthousiast, dan krijg je van ons een contract aangeboden. Welkom bij de ANWB!
Recruiter