Vacatures

HR

Adviseur Compensation & Benefits

Den Haag
€ 3.553,00 - € 5.922,00
32 - 38 uur
Vast

Een goed arbeidsvoorwaardenbeleid voor alle collega’s binnen de brede ANWB-organisatie. Afgestemd op de actuele wetgeving en passend bij onze doelstellingen op het gebied van mobiliteit, veiligheid en duurzaamheid. Daar draag jij met jouw voorstellen, analyses en interne afstemming aan bij als medior Adviseur Compensation & Benefits (C&B) bij de ANWB in Den Haag.

Ga snel naar:

Solliciteer direct Solliciteer direct

Ga snel naar:

Jouw rol

Ons aanbod

Hoe nu verder?

Stel je vraag direct aan Sebastiaan Taling

Jouw rol

Je vertaalt nieuwe of gewijzigde wetgeving naar voorstellen voor beleidsaanpassingen binnen de ANWB-groep en licht deze toe aan de vakbonden in het arbeidsvoorwaardenoverleg
Je onderbouwt voorgenomen beleidsaanpassingen met financiële berekeningen en data-analyses.
Je werkt cao-voorstellen uit voor de ANWB BV en communiceert en implementeert deze in samenspraak met je collega’s van andere afdelingen zoals HR Services en HR Advies
Je stelt kaders op voor de diverse ANWB-bedrijfsonderdelen, behartigt de onderdeel overstijgende beleidsaspecten en coördineert en adviseert bij de invoering daarvan binnen alle product domeinen (bijvoorbeeld Reizen, Retail, Verzekeringen)
Je zorgt voor afstemming van afspraken en administratieve processen met de afdeling HR Services en operationele afdelingen zoals de roosteradministraties van de Alarmcentrale, Wegenwacht en het ANWB Leden Service Center

In jouw functie werk je buiten je eigen team nauw samen met collega’s van HR, Finance, de roosterafdelingen, en de C&B-specialisten binnen de diverse ANWB-bedrijfsonderdelen. Samen zorgen jullie dat we ANWB-breed goede afspraken maken die aansluiten bij de waarden van de ANWB.

Toon meer

Ons aanbod

Bruto maandsalaris tussen €4.183,- en €6.933,- (o.b.v. 38 uur) en een eindejaarsuitkering van 5,58%

Korting op verschillende ANWB-producten en -diensten

Goede voorzieningen om thuis te werken en een thuiswerkvergoeding van € 2,15 per dag (onbelast) – de ANWB is voorstander van het hybride werken

Prima pensioenregeling

Volop trainings-, opleidings-, en ontwikkelingsmogelijkheden bij onze ANWB Academie

25 verlofdagen en 13 adv-dagen per jaar op basis van 40-urige werkweek. Ook kun je sparen voor extra verlof

Internetvergoeding van €35,- per maand

Persoonlijk inzetbaarheidsbudget

ANWB-lidmaatschap met Wegenwacht Nederland Standaard of de Wegenwacht Fiets Service

Woon-werkverkeer vergoeding: 0,18 cent per kilometer voor fietsen/lopen, 100% ov-vergoeding 2e klas en 0,15 cent per kilometer voor de auto

Toon meer Toon minder

Bruto maandsalaris tussen €4.183,- en €6.933,- (o.b.v. 38 uur) en een eindejaarsuitkering van 5,58%

Korting op verschillende ANWB-producten en -diensten

Goede voorzieningen om thuis te werken en een thuiswerkvergoeding van € 2,15 per dag (onbelast) – de ANWB is voorstander van het hybride werken

Prima pensioenregeling

Volop trainings-, opleidings-, en ontwikkelingsmogelijkheden bij onze ANWB Academie

25 verlofdagen en 13 adv-dagen per jaar op basis van 40-urige werkweek. Ook kun je sparen voor extra verlof

Internetvergoeding van €35,- per maand

Persoonlijk inzetbaarheidsbudget

ANWB-lidmaatschap met Wegenwacht Nederland Standaard of de Wegenwacht Fiets Service

Woon-werkverkeer vergoeding: 0,18 cent per kilometer voor fietsen/lopen, 100% ov-vergoeding 2e klas en 0,15 cent per kilometer voor de auto

Toon meer Toon minder

Ons team

Jouw thuisbasis is het team Compensations, Benefits & Wellbeing, onderdeel van de afdeling Group HR. Hier werk je samen met een teammanager en twee collega-adviseurs, een adviseur medezeggenschap plus twee collega’s die het wellbeing-gedeelte voor hun rekening nemen. Ons team coördineert onder meer de arbeidsvoorwaarden, pensioenregelingen, functiewaarderingen en het mobiliteits-, verzuim- en vitaliteitsbeleid voor de ANWB. We zetten in op vernieuwing, bijvoorbeeld met studies op het gebied van pensioen, roosters, en modernisering van de cao.

Als collega’s werken we prettig samen, zijn we goed op de hoogte van elkaars werk en vullen we elkaar mooi aan. Regelmatig bedenken wie iets leuks om, naast het werk, samen te ondernemen. Bij ons kun je deels vanuit huis werken. Op vaste momenten spreken we af op kantoor zodat we onze collega’s, binnen en buiten de eigen afdeling, ook live blijven zien.

Deadline: Interesse in deze vacature? Reageer dan met cv én motivatie (kort & krachtig) en uiterlijk vóór donderdag 5 oktober 2023. In de tussentijd voeren wij wel al gesprekken en staan dan ook open voor jouw sollicitatie. Een pre-employmentscreening kan deel uitmaken van de selectieprocedure.

Toon meer

Als achtergrond neem jij mee

Jij combineert inhoudelijke vakkennis met goede cijfermatige en communicatieve skills. Daardoor kom je actief met creatieve ideeën, waarvoor je vlot draagvlak weet te creëren op alle niveaus. Vanuit je gedrevenheid, resultaatgerichtheid en inlevingsvermogen weet je gemakkelijk anderen te motiveren om tijd en aandacht te schenken aan de invulling en uitvoering van jouw doordachte plannen. Daarbij heb je oog voor hoofdlijnen én details en een goede kijk op het verbeteren van processen. Verder breng je mee:

WO werk- en denkniveau en bij voorkeur een afgeronde opleiding in de richting bedrijfskunde, HRM en/of rechten. Wij staan zeker open voor kandidaten met een afgeronde hbo opleiding en het vermogen analytisch te denken
Minimaal vijf jaar werkervaring in een relevante HR-functie
Ervaring met functiewaardering en beloning, ook op seniormanagement- en directieniveau
Ervaring met projectmanagement en benchmarking
Ervaring met het maken van cijfermatige analyses; daarbij kun je goed overweg met Excel

Wat gebeurt er na je sollicitatie?

1

Je solliciteert

Solliciteer eenvoudig via de website. Een recruiter beoordeelt je sollicitatie en zal contact met je opnemen.

2

Het eerste gesprek

Wanneer wij raakvlakken zien met jouw sollicitatie, gaan we graag met je in gesprek. Jij kunt dan ontdekken wat ANWB te bieden heeft en wij zijn geïnteresseerd in jouw motivatie om bij ons te komen werken. Samen kijken we of het daadwerkelijk matcht!

3

Het tweede gesprek

Indien nodig, volgt er nog een tweede gesprek. Tijdens dit gesprek duiken we dieper in op jouw ervaring en fit met onze ANWB-waarden.

4

Aanbieding

Als alles goed is gegaan tijdens de gesprekken, en we zijn allebei enthousiast, dan krijg je van ons een contract aangeboden. Welkom bij de ANWB!

Ben je nog net zo enthousiast? Reageer!

Eenvoudig via WhatsApp solliciteren?

Liever eenvoudig via WhatsApp solliciteren?

Solliciteer gemakkelijk en snel, zonder het uploaden van documenten.
Emoji’s gebruiken in je motivatie? Dat kan!
Reageer op jouw droombaan waar en wanneer jij dat wilt.

Solliciteer via WhatsApp

Of liever via het formulier

Kan ik je ergens mee helpen?

Kan ik je ergens mee helpen? Laat het mij weten en ik help je graag verder.

Kan ik je ergens misschien ergens mee helpen?

Sebastiaan Taling

Recruiter

E-mail sebastiaan@anwb.mail.carerix.net

Ook interessant?

Medewerker Personeelsadministratie HR

HR

Ben jij onze nieuwe medewerker Personeelsadministratie?Als medewerker Personeelsadministratie werk jij mee aan de basis van een efficiënte, klantgerichte...

Specialist Learning & Development

HR

Als Specialist Learning & Development sta je dicht bij jouw business en zie je concreet resultaat van jouw werk terug. In deze functie werk je aan...

Meer HR vacatures